Да, может. Бедные взятку дать не могут органам опеки и попечительства, чтобы не забирали ребёнка. А если серьёзно, то вся эта ювенальная юстиция с отъёмом детей у родителей, направлена на то, чтобы переложить как можно больше ответственности с государства. Например, пострадал ребёнок от преступников - виноваты, по извращённой либеральной логике родители, отпустившие его во двор без сопровождения, а не государство, позволяющее преступникам распоясываться. И по этой логике, ребёнка надо отнять у родителей и поместить в приют.
А также на то она направлена, чтобы взятки вымогать с родителей, у которых детей могут забрать. Знают, на что больнее всего можно надавить.
И ещё, ювенальная юстиция направлена на то, чтобы давить на оппозиционных деятелей. Как в случае с Никулиными и Лапиными
Конечно можно ...но только через суд т.к вы должны будите доказать что он действительно является отцом ребенка
Можно обратиться в прокуратуру и представить доказательства того, что вас вынуждают этот делать, этими доказательствами могут быть: свидетельские показания коллег, запись разговора на диктофон, необоснованный выговор и прочее. У нас на работе одна женщина чуть что, так сразу бежит в прокуратуру, ее уже несколько раз пытались уволить, хотя она и не беременна, не получается, так как знает законы и смело отстаивает свои права. А у вас такой случай, что никак не имеют право вас уволить. Можно выяснить еще почему вас собираются уволить - не хотят платить декретные? Так возможно вы через 3 месяца после родов выйдете на работу. Другая причина - другой ход. Главное, старайтесь сильно не расстраиваться, обращайтесь смело в прокуратуру, и идите на больничный, займитесь собой, своим здоровьем, здоровьем будущего ребенка. Вышли с больничного, при первой отрицательной реакции начальника - снова в больницу и в прокуратуру. Посмотрите, кого быстрее уволят, если будете более упорны.
Раздельный бюджет для семьи может стать просто спасением, если супруги имеют разные представления и привычки по поводу траты денег. Один человек, например, скряга, а второй - транжира. Будет справедливо, если такие муж и жена будут распоряжаться каждый своими средствами раздельно, а на общие расходы (оплату коммуналки, ремонт) сбрасываться пополам.
Я, например, вообще почти не снимаю деньги с банковской карты. Практически везде я рассчитываюсь этой картой, так зачем я буду снимать наличные в банкомате, чтобы потом положить их в общий конверт и забирать обратно?
Кроме того, так мне легче планировать личные покупки, такие как приобретение одежды или обуви для себя. Сколько смогла выделить денег с заработанных средств на эти цели - на столько и обновила свой гардероб. Зато никому не должна ничего, да и никто не упрекнет меня в том, что я неэкономно расходовала деньги на покупку боносожек или блузки.
Поэтому такой вариант распределения средств считаю более справедливым, чем тот случай, когда один из супругов сидит у другого на шее, или когда в семье - постоянные упреки по поводу трат денег.
Мы с мужем после з.п. складываем деньги в отдельный кошелёк (оставив себе немного заначки) и делим эти деньги на необходимые нужды, определённую сумму откладываем на коммунальные услуги, куда входит квартплата, телефон, интернет, газ, домофон, эл.энергия и сотовая связь. Определённую сумму откладываем на продукты (я несколько месяцев собирала чеки, чтобы подсчитать какой расход у нас на еду), что-то откладываем на медицину, если предстоит какое-то лечение, например зуб беспокоит, или витамины надо приобрести в этом месяце. Некоторую сумму откладываем на бытовые вещи, порошки, зубные пасты, шампуни и т.д. Если финансы ещё позволяют, то определённую сумму тратим на приобретение новой одежды, необходимой кому-то в данный момент. Ещё в нашем бюджете есть статья-праздники, мы каждый месяц выписывали у кого будет день рождения или свадьба и откладывали определённую сумму на подарок. Ну и если что-то остаётся, то можно и в кафе сходить или в кино)
