Question

Должен ли копирайтер по мере своего роста писать меньше, а получать больше?

И самое главное: как можно достичь подобного прогресса?

Answer 1

Все зависит от вашего заказчика, даже через 2 года работы вы можете работать через силу чтобы получать как новичек. Если с заказчиком постоянное сотрудничество, то если Вы его не подводили, со временем он может постепенно поднимать верхнюю планку вашей оплаты.

Второй ответ вытекает из первого - ищите хороших заказчиков, полазьте по сайтам различных журналов, у них довольно часто в разделе работа можно найти эту вакансию.

Answer 2

В принципе рынок диктует условия сотрудничества и если копирайтер уже сотрудничает с заказчиком, заказчику нет никакого смысла подымать оплату, возможно именно она и является главным критерием сотрудничества. Другое дело, что со временем у копирайтера появляется хорошее портфолио и новым клиентам можно выставлять более выгодные копирайтеру условия сотрудничества. Если на более высокие цены клиенты не будут находиться, то расценки всегда можно опять снизить.

Answer 3

не должен. Вернее не обязательно - кто-то берет количеством, а кто-то качеством.

Оно понятно, что сам себе каждый кажется не мельче Льва Толстого, соответственно каждому кажется, что он растет, набирает опыт, а в реале далеко не все растут, знаю многих, кто и через несколько лет пишет не лучше, чем вначале - ну и почему он должен получить больше? За усидчивость? При этом есть новички, которые действительно хорошо пишут - почему им надо платить меньше?

Создавайте хорошее портфолио, ищите заказчиков, а оплата - если достойны, то будет достойной))))

Answer 4

Должен, только если рост действительно есть. Определить это просто. Сейчас все чаще и чаще встречаются копирайтеры, которые получают оплату не за количество написанного, а за результат, который получил заказчик с их текстов. Это относится к продающим текстам и предложениям.

Но на практике часто результат приходит со временем и трудно подсчитать какую прибыль он принесет, поэтому временным копирайтерам платят сразу за количество знаков.