Пока он ходил, ходил в деревне ума не нашол а мама ему дала слова а он не понимал как 5 летний просто не понимал эти слова получается нечего он не получил.
Пословицу «Уговор дороже денег»
использовали не только купцы из далёкого прошлого, ведь она осталась актуальной
и для современного человека. Попробуем объяснить её значение.
<span>
Что такое уговор?</span>
Уговор – это устное соглашение о
чём-либо. В былые времена купцы договаривались об условиях купли-продажи, не
прибегая к распискам (договорам). Поэтому большое значение имела репутация и
надежность человека. Если купец не выполнял условий соглашений, то его
репутация падала, никто не хотел иметь с ним никаких дел. Так что соблюдать договоренности
было делом чести.
Отсюда и пошло выражение: «Уговор дороже денег», ведь выполнить
уговор – это дело чести. Если ты о чём-то договорился и пообещал, всегда держи данное тобой слово.
<span>Трудовой договор — соглашение
между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель
обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции,
обеспечить условия труда, предусмотренные настоящим Кодексом, законами и иными
нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями, локальными
нормативными актами, содержащими нормы трудового права, своевременно и в полном
размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично
выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие
в организации правила внутреннего трудового распорядка.</span><span><em /></span>Содержание трудового договора (как и
любого другого) — это его условия. Трудовой кодекс дает перечень
существенных условий трудового договора:
место работы (с указанием структурного подразделения);
дата начала работы; наименование должности, специальности и т.д.<span>
Условия трудового договора могут быть
изменены только по соглашению сторон и в письменной форме.
</span><span>
Трудовые договоры различают прежде всего
по сроку их действия. Они могут заключаться:
на неопределенный срок;
на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор),
если иной срок не установлен Трудовым кодексом и иными федеральными
законами.
<span>
</span></span>
думаю должен быть посредник