Интересное мнение высказал мне однажды один клиент которому мы искали квартиру в аренду в Москве
Многие, кто работает в этой сфере, в смысле с экспатами, наверное в теме, что цена аренды жилья которое снимает своему работнику компания, примерно равна его зарплате
То есть если работнику компания снимает жилье за 10000 долларов, то и зарплата у него на 99% равна тем же 10000 долларов
Некоторые даже экономят, снимая квартиру подешевле и забирая разницу себе, если компания не требует документ об оплате
И вот я спросил одного американца который говорил по русски - почему так
Он задумался и потом в разговоре он как то признался что никогда про это не думал, но получается что средний работодатель в америке всегда платит работнику зарплату, которая как бы включает в себя стоимость аренды жилья этим работником
То есть если работодатель открывает компанию где то где он не знает сколько платить людям, он отталкивается от цены аренды жилья
Смотрит сколько стоит арендовать в этой местности квартиру или дом на среднюю семью из 4-5 человек и умножает на 2
Так и получается сумма зарплаты работника
Возможно многие уже даже не акцентируются на том что суммы вот такие, но ведь там людям всегда надо снимать жилье и люди снимают
Значит есть на что
И кстати он удивился и решил что у нас потому такие маленькие зарплаты, что после СССР у всех есть какое то жилье
У работодателя нет тенденции платить с учетом аренды жилья работником
<hr />
Примерно то же самое мы часто слышим в американских фильмах
- потерял работу, надо сьезжать с ЭТОЙ квартиры, потому что такая квартиру не по карману
- Получил повышение надо переезжать в дом в другом районе подороже
У нас то не так, купил однушку и живет в ней пока семья не появится и с маленькой зарплатой и с большой
А то и у мамы живет всю жизнь
Пока нет семьи и детей, чего отделяться то?)
<hr />
Есть тут кто то из США, как считаете, прав мой клиент был или это бред сивой кобылы?