У людей в возрасте есть масса преимуществ:
- Большой жизненный опыт;
- Более широкий спектр общих знаний о быте: куда обратиться с той или иной проблемой, и т.д.;
- Практически нет риска отпуска по уходу за ребенком (иногда бабушка может брать больничный, если внук болеет, или, наоборот, сильно болеют оба родителя внука, но это редкость). И уж тем более бабуля не уйдет в декрет на полтора года;
- Уживчивость и усидчивость;
- Отсутствие карьерных устремлений: пожилой человек не будет устраивать козни другим ради повышения;
- Умение справляться с разным контингентом.
Конечно, это касается не абсолютно всех пожилых людей, но большинства. Поэтому во многих случаях работодатели предпочитают людей более взрослых, особенно если те имеют неплохие показатели здоровья. Многие работодатели говорят, что сегодня молодежь обладает такими плохими знаниями и так ленится, что проще взять адекватного пожилого и обучить его за свой счет работе с оргтехникой, чем маяться с безответственной недоученной молодежью. Но это возможно только в том случае, если пожилой человек готов учиться. Ведь немало и тех, кто просто ленится, оправдываясь возрастом. Если же человек действительно готов работать и учиться новому, то для него есть много путей:
- Разного рода работа с бумажками и населением в сфере ЖКХ или бытовых услуг: это широкий спектр предприятий, от почты до прачечных;
- Консьержи, охранники на шлагбаумах;
- Соцработники и разного рода уход за детьми/стариками/бол<wbr />ьными: сегодняшние 50-и летние часто еще полны сил и здоровья, и вполне могут помогать людям более старшего поколения. При этом доверие к 50-ти летним выше, чем к молодым;
- Работа на производстве, в теплицах. У молодежи такая работа не в моде;
- Для творческих людей - организация мероприятий, выступления.
Давайте честно: фактически пожилые люди не могут работать только там, где требуется: работать лицом; применять тяжелый физический труд; быстро и много осваивать новых технологий. Например, мне сложно представить, как научить 50-ти летних работать рерайтерами. Но все мы знаем примеры, когда пожилые люди и блоги ведут, и фото-видео редакторы осваивают, и свое дело на пенсии открывают. Вот вам для вдохновения пожилая фотомодель:
