Решение:
<span>Прирост
производительности труда в результате снижения трудоемкости продукции рассчитывается по формуле:</span>
∆П =
100Т/(100-Т)
<span>
<span><span>
<span>
где
</span>
<span>
<span> Т</span>
</span>
<span>
-
</span>
<span>
снижение
трудоемкости продукции в результате внедрения мероприятий, %.
</span>
</span>
</span></span>
∆П = 100*6/(100-6)*100%-100% = +12,8%
<span>Прирост
производительности труда за счет сокращения численности работающих определяется по формуле:</span>
∆П
= 100Эч/(Рср-Эч)
<span>
<span><span>
<span>
где
</span>
<span>
Эч
</span>
<span>
-
</span>
<span>
<span>экономия
численности работающих после внедрения
мероприятий, чел.;</span>
</span>
</span>
<span>
<span>
Рср
</span>
<span>
-
</span>
<span>
расчетная
среднесписочная численность работающих, чел.
</span>
</span>
</span></span>
<span>∆П
= 100*54,7/(1080-54,7)*100%-100% = 5470/1025,3 = +433,5% или в 4,3 раза</span>
<span>Коэффициент текучести кадров. Показатель рассчитывается как отношение количества уволенных и уволившихся за период сотрудников к среднесписочной численности персонала.
</span><span>Коэффициент оборота по выбытию определяется делением числа выбывших работников за анализируемый период на среднесписочное число работающих за анализируемый период.
(Я не копировала. Это из энциклопедии)
Надеюсь, что мой ответ был Вам полезен.
</span>
Мельком глянул, 7 вопрос 3, 8 - 4
Чем больше человек занимается одним делом, тем больше у него опыта к этому делу. Воть
1. Предельная полезность тысячерублевой купюры для школьного учителя и миллионера не одинакова, тк оклад у учителя меньше и каждая копейка для него важна, миллионеру же тысяча рублей не является внушительной суммой из-за его большого заработка.