Понять, что с вашим компьютером не так без подробного осмотра или описания проблемы - невозможно! Может стоить всего-на-всего перезагрузить ПК, а может сменить браузер, с помощью которого вы пытаетесь дать резюме. Или еще чего.
Когда у меня возникла подобная проблема, я просто выбрала меньшее из всех зол и размещала свои объявления через телефон. Хоть так и сложнее, но это, какое ни есть, алтернативное решение.
я нашла мужу именно там, разместили резюме и еще так по вакансиям постоянно гуляла, выписывала, что интересует, нашли с нормальной зарплатой, возле дома - 15 минут ходьбы и именно то, что он хотел)))главное искать, да и кроме Авито полно сайтов, газеток, и просто пешие прогулки по городу с заходом во все интересующие места (отделы кадров), я сама так работу нашла
Я покупаю в интернете всЁ. Чаще всего, одежду - Каждый месяц - как-то так получается. Но одежду покупаю прямо через социальную сеть. Нашла девочку хорошую - женщину. Она берет из магазина оптом (я же не одна заказываю), + ей за продажи процент еще.
Цены получаются ниже магазинных, а у нее прибыль.
Лично я, у нее каждый месяц, минимум, на 300 грн + делаю заказ - это 1-2 вещи. 4 вещи - это уже опт. Крупный отп -от 10 вещей. Бывает так, что я заказываю и сама по 5 вещей сразу. Считайте сами. А при крупном заказе там еще скидка - то есть, еще доход для этой женщины.
Если бы вы были работодателем сколько бы вы согласились заплатить работнику, который НИЧЕГО не умеет делать, кроме как кликать в интернете? Правильно, копейки и то, если бы вашему бизнесу понадобился человек для механической работы без опыта и знаний. И таких как вы желающих найти работу "сидя за компьютером" сотни тысяч, а ЧЕСТНЫХ работодателей которым нужны такие неквалицифированные кадры несколько сотен не более. Поэтому сейчас на рынке 99% всех предложений работы "сидя за компьютером" - это мошенники, аферисты и пирамиды самых разных видов. Поэтому не тешьте себя иллюзиями, если вам повезет и вас не обманут, и вы найдете работодателя, которому нужен человек, который будет просто кликать куда ему скажут, ничего другого не умея делать, вы никогда на этом не заработаете достаточных средств на пропитание. Все кто говорит обратное - мошенники и обманщики, цель которых не дать ВАМ заработать, а заработать им НА ВАС!
Нормальный работодатель, первое чем интересуется: "А что вы умеете делать?" Подумайте, что вы будете отвечать на этот вопрос и учитесь, учитесь, учитесь...
Лично я постоянно пользуюсь другим сайтом бесплатных объявлений - Aportex.ru - там таких работодателей-мошенников активно банят.
Работодатели пытаются съэкономить. Особенно, с учетом сложившейся ситуации на рынке труда, когда соискатели готовы работать и с небольшой зарплатой. Зачем сразу в объявлении указывать, что готовы платить Х руб., если сначала можно узнать: а на какую зарплату соискатель в принципе согласен? Это во-первых.
Во-вторых, я понимаю работодателя, который хочет сначала посмотреть на работу кандидата, увидеть, достоин ли он более высокой оплаты труда. И возможно повышение зарплаты после 2-3-6 месяцев после начала работы.
В-третьих, зарплата чаще всего складывается из нескольких составляющих: оклад + стимулирующие выплаты + дополнительные выплаты (за работу в ночное время, вредные условия труда, работа в праздничные дни и т.д.). И если 1 и 3 пункты являются обязательными для выплаты работнику, то стимулирующие выплаты (либо премия) напрямую зависят от работодателя. И зарплата работника может значительно колебаться. Зачем же заранее настраивать соискателя на определенную зарплату, если ее можно как повысить, так и понизить?